Blanketter for jobsøgende.
hop til afsnit..
Arbejdsfordeling
En arbejdsfordeling betyder i denne sammenhæng, at virksomheden nedsætter arbejdstiden for at undgå fyringer. Dette sker typisk ved svingende bemanding til produktion eksempelvis.
Tjek også vores oversigt over alle danske a-kasser.
Fleksjob
Har man nedsat arbejdsevne kan kommunen bevilge fleksjob. Ved fleksjob dækker kommunen medarbejderens løn ved sygefravær, så det er lettere at finde arbejde hos en virksomhed.
- AB 215 Gentilbud om ansættelse i fleksjob
- AB 225 Genbevilling af tilskud til ansættelse i fleksjob
- AB 229 Genbevilling af tilskud til fleksjob – selvstændige
- AB 244 Bilag til bevilling af løntilskud til fleksjob – Information om løntilskuddet og regler for udbetaling.
- AB 269 Opfølgning på tilskud til fleksjob (for selvstændige)
- SFR 320 Fleksjobbevis
- AB 325 Vurdering af arbejdsevne
- AB 345 Anmodning om udbetaling af løntilskud – %-sats af lønnen (Erstatter AB 245)
Dagpengekort
Fås direkte hos din A-kasse. Du kontakter blot a-kassen og får dette skema som gælder for 4-5 uger ad gangen. På skemaet oplyses hvor meget du har arbejdet og om dine ferieforhold. Har du været syg skal det også noteres på dette skema. Når skemaet er afleveret vil du modtage dine dagpenge i slutningen af måneden.
Ansættelsesbreve
Et ansættelsesbrev beskriver rammerne for en ansættelse.
Befordringsgodtgørelse
Når du anvender egen bil i arbejdstiden, kan der udbetales befordringsgodtgørelse (også kaldet kørselsgodtgørelse eller blot kørepenge). Det er et fradrag, som betyder at beløbet trækkes fra i skat og AM-bidrag.
- AB 421 Ansøgning om befordringsgodtgørelse (Denne blanket erstatter AF 84)
Kurser / uddannelse
Hjælpemidler
Har du brug for hjælpemidler for at kunne udføre dit arbejde ift. et handikap, da kan du anvende denne blanket.
- AB 441 Ansøgning om hjælpemidler (Erstatter AF 82)
Til søgning om tilskud til indretning af arbejdsplads, undervisningsmateriale, og diverse arbejdsredskaber i forbindelse med handikap.
Du finder øvrig information på: bmhandicap.dk
Jobrotation
Bliver du ansat som vikar for en medarbejde som eksempelvis er på efteruddannelse kaldes det for jobrotation. Du får løn i denne periode løn efter overenskomst, og det kan være en ganske fin måde at stifte bekendtskab med en virksomhed.
- AB 522 Anmodning om jobrotationsydelse (Erstatter AF 93)
- AB 522 B Bilag til anmodning om job-rotationsydelse, flere deltagere
- AB 522 L Lovgrundlag til “Anmodning om job-rotationsydelse”
- Jobrotationsskema til sagsbehandler
- Skema til selv-evalueringsskema ved jobrotation
Løntilskud
Job med løntilskud er en mulighed for at en virksomhed kan afprøve en ansat i en kortere periode på typisk 3 måneder. I enkelte tilfælde kan perioden forlænges til eksempelvis 6 måneder. Under forløbet dækkes en væsentlig del af lønnen, så virksomheden har mulighed for at teste samarbejdet med den jobsøgende.
- AB 101 Tilbud efter lov om en aktiv beskæftigelsesindsats
- AB 201 Arbejdsgivertilbud om ansættelse med løntilskud
Bemærk: Blanketten bliver digitaliseret og kan snart udfyldes på virk.dk - AB 206 Erklæring om merbeskæftigelse mv. og høringA af de ansatte forud
for ansættelse med løntilskud.
Bemærk: Blanketten bliver digitaliseret og kan snart udfyldes på virk.dk
Bemærk: Blanketten bliver digitaliseret og kan snart udfyldes på virk.dk - AB 211 Tilbud om ansættelse med løntilskud
- AB 221 Bevilling af løntilskud til ansættelse af medarbejder (Erstatter AB 230)
- AB 231 Meddelelse om forlængelse af periode med løntilskud
- AB 241 Meddelelse om arbejdsophør/udløb af tilskudsperiode ved ansættelse med løntilskud (Erstatter AB 421 og AB 420)
Bemærk: Blanketten bliver digitaliseret og kan snart udfyldes på virk.dk
Lovgrundlag
Her findes lovgrundlag for løntilskud.
- B 201 L Lovgrundlag til “Arbejdsgivertilbud om ansættelse med løntilskud”
Bemærk: Blanketten bliver digitaliseret og kan snart udfyldes på virk.dk - AB 206 L Lovgrundlag til ”Erklæring om merbeskæftigelse mv.og høring af de ansatte forud for ansættelse med løntilskud”
- AB 221 L Lovgrundlag til Bevilling af løntilskud til ansættelse af medarbejder
Virksomhedspraktik
En virksomhedspraktik er til for at en jobsøgende kan afprøves i en virksomhed eller opkvalificeres. Det er en fin måde at stifte bekendtskab med en virksomhed, og det giver i mange tilfælde vigtig netværk og erfaring til den jobsøgende.
- AB 131 Arbejdsgivertilbud om etablering af virksomhedspraktik
(Erstatter AF 65 A) - AB 135 Forlængelse af tilbud om virksomhedspraktik
(Erstatter AB 121) - AB 136 Erklæring om antal af ansatte og høring af de ansatte ifm.
virksomhedspraktik
Lovgrundlag
Her findes lovgrundlag for virksomhedspratikker.
- AB 131 L Lovgrundlag til Arbejdsgivertilbud om etablering af virksomhedspraktik
- AB 136 L Lovgrundlag til “Erklæring om antal af ansatte og høring af de ansatte ifm. virksomhedspraktik
Voksenlærling
Er du fyldt 25 kan der laves en aftale med arbejdsgiver om en uddannelsesaftale. Du får som minimum en løn tilsvarende mindstelønnen for ufaglærte indenfor faget. Virksomheden kan desuden modtage tilskud til lønnen, som kan gøre det muligt i mange tilfælde.
- AB 501 Ansøgning om tilskud til voksenlærling
(Erstatter AF 66 A) - AB 501 L Lovgrundlag til Ansøgning om tilskud til voksenlærling
- AB 505 Anmodning om udbetaling af tilskud til voksenlærling
(Erstatter AF 67 A) - AB 505 L Lovgrundlag til Anmodning om udbetaling af tilskud til voksenlærling
Mentorfunktion og opkvalificering
Her finder du information om tilskud og udbetaling vedrørende mentorfunktion og opkvalificering.
- AF 92 Ansøgning om bevilling af tilskud til opkvalificering
- AB 401 Ansøgning om/bevilling af tilskud til mentorfunktion
(Erstatter AF90A) - AB 405 Anmodning om udbetaling af tilskud til mentorfunktion
(Erstatter AF91A)
Lovgrundlag
Her er lovgrundlag for mentorfunktionen
Uddannelse
Det kan pålægges arbejdssøgende at tage uddannelse. Det skal udfyldes på nedenstående formular, og det kan være et krav for fortsat modtagelse af dagpenge.
- AB 175 Pålæg vedrørende uddannelse
Finder du ikke den ønskede blanket, anbefales det at bruge henholdsvis borger.dk og virk.dk, alternativt egen kommunes hjemmeside.
